ICKM 2018 - INTERNATIONAL COUNCIL ON KNOLWDGE MANAGEMENT - CANADA
Membros do GP GENINT/UNESC aprovaram dois artigos no CKM 2018 - INTERNATIONAL COUNCIL ON KNOLWDGE MANAGEMENT a ser realizado nos dias 9 a 10 de novembro de 2018 em Vancouver - Canadá.
Artigos aprovados:
INNOVATION IN THE INTERNATIONALIZATION PROCESSS OF BRAZILIAN EXPORTING COMPANIES de autoria de Julio César Zilli, Amanda Locks, Patricia de Sá Freire e Jaime Picolo.
Abstract: The internalization process carried out in interaction with innovation is an alternative to organizational performance when facing a competitive scenario. Putting both together form a strategic pair in the pursuit of international competitiveness. Considering such scenario, this study aimed to identify the role of innovation in the process of internationalization of the exporting companies of southern Santa Catarina state. Methodologically, it was characterized as a quantitative, descriptive research comprising secondary data analysis and field survey. Data collection was carried out with the application of a questionnaire via Google Docs, together with 12 exporting companies from a veriety of industries. In the scope of innovation, these companies invest mainly in products and processes, without using financing tools. Finally, it is comprehended that the majority only allocates between 1% and 5% of its revenues towards innovation, concluding that innovation still has an average performance in the internationalization of its activities.
INNOVATION STRUCTURE FRAMEWORK de autoria de Patricia de Sá Freire e Julio César Zilli.
Abstract: Innovation needs a structure based on paradigmatic values that allow the transmutation of an organization towards the survival into an organization ready to learn. To understand this context, it was performed a theoretical rereading, constructing a parallel between the structure of scientific revolutions to the progress of science and the innovation structures for organizational development. This study goes beyond the discussion of the technological paradigm for the understanding of the innovation and people paradigms, building, in the end, Innovation Structure Framework, which promotes the understanding of internal organizational processes that cause the necessary state of crisis for the creation, implementation and acceptance of innovation. This applied qualitative approach can be considered as an exploratory descriptive of bibliographic order. The proposed Framework is a relevant tool to the understanding of organizational behavior and development in the different processes of innovation, whether incremental, distinctive or radical ones.
Os artigos em sua integra poderão ser acessados diretamente na página dos Anais do evento.
Parabéns a todos pelo trabalho colaborativo.
Por: Julio Cesar Zilli - GENINT 08 de outubro de 2018 às 14:12V CONGRESSO BRASILEIRO DE ESTUDOS ORGANIZACIONAIS - CBEO
Membros do GP GENINT/UNESC aprovaram artigo no V CONGRESSO BRASILEIRO DE ESTUDOS ORGANIZACIONAIS - CBEO realizado nos dias 20 a 23 de agosto de 2018 em Curitiba.
Saiba mais sobre o V CBEO 2018:
A Sociedade Brasileira de Estudos Organizacionais (SBEO), juntamente com a Universidade Federal do Paraná (UFPR), convocam os associados da SBEO, estudantes, professores, pesquisadores interessados nos Estudos Organizacionais, bem como os demais interessados, a participarem do V Congresso Brasileiro de Estudos Organizacionais (CBEO), que será realizado na Universidade Federal do Paraná, Campus Jardim Botânico, Setor de Ciências Sociais Aplicadas em Curitiba, Paraná, nos dias 20, 21 e 22 de Agosto de 2018.
Artigo aprovado:
NEGÓCIOS INTERNACIONAIS E TRADING COMPANY: PERSPECTIVAS PARA A INSERÇÃO NO MERCADO GLOBAL de autoria de Julio César Zilli, Rebecca Marconi Peres, Adriana Karam Koleski, Patrícia de Sá Freire e Rogério Cid Bastos.
Resumo: O estudo objetivou identificar os fatores determinantes para o sucesso em negócios internacionais de uma trading company. Metodologicamente, optou-se por uma abordagem essencialmente qualitativa, e, quanto aos fins de investigação, caracterizou-se como uma pesquisa descritiva, e, quanto aos meios, enquadrou-se como bibliográfica e um estudo multicaso, por meio de uma pesquisa de campo. A amostra foi composta por quatro empresas que atuam como trading companies no Sul de Santa Catarina. Os dados de origem primária foram coletados por meio de uma entrevista, com o apoio de um roteiro semiestruturado, junto aos sócios proprietários. Verificou-se que as trading companies possuem experiência e dispõem de diversos serviços, para obterem êxito em suas negociações internacionais. Dentre os principais fatores determinantes para sucesso destacaram-se: o planejamento, proximidade com clientes e oferecimento de soluções completas.
O artigo em sua integra poderá ser acessados diretamente na página dos Anais do evento.
Parabéns a todos pelo trabalho colaborativo.
Por: Julio Cesar Zilli - GENINT 08 de outubro de 2018 às 14:05OIV - 41° CONGRESO DE LA VIÑA Y EL VINO
Membros do GP GENINT/UNESC aprovaram um artigo no 41° CONGRESO DE LA VIÑA Y EL VINO a ser realizado em Punta Del Este / Uruguai de 19 a 23 de novembro de 2018..
Saiba mais sobre OIV 2018:
La OIV se define como una organización intergubernamental de carácter científico y técnico, con una competencia reconocida en el campo de la viña, el vino, las bebidas a base de vino, las uvas de mesa, las uvas pasas y otros productos derivados de la vid.
Artigo aprovado:
CHALLENGES OF THE SUCCESSION AND SUCCESSORY PLANNING OF A WINE COMPANY IN THE VALES DA UVA GOETHE REGION de autoria de Julio César Zilli, Adriana Carvalho Pinto Vieira e Kelly Bruch.
O artigo em sua integra poderá ser acessado diretamente na página dos Anais do evento.
Parabéns a todos pelo trabalho colaborativo.
Por: Julio Cesar Zilli - GENINT 08 de outubro de 2018 às 13:55I SEMINÁRIO DE PESQUISAS ACADÊMICAS EM GESTÃO - SEPAGES - APROVAÇÃO DE ARTIGOS
Membros do GP GENINT/UNESC aprovaram dois artigos no I SEMINÁRIO DE PESQUISAS ACADÊMICAS EM GESTÃO - SEPAGES realizado nos dias 06 a 08/08;2018 em Tubarão.
Saiba mais sobre o I SEPAGES 2018:
A Faculdade Senac Tubarão tem a satisfação de tornar pública a realização do I Seminário de Pesquisas Acadêmicas em Gestão – SEPAGES. O evento tem como finalidade a divulgação científica e a socialização de experiências em gestão, assim como a articulação entre a comunidade acadêmica e a empresarial.
A realização do SEPAGES representa para o Senac um momento de reafirmação do seu compromisso com uma educação de qualidade social e com o desenvolvimento de pesquisas aplicadas ao mercado nas mais diversas áreas. Nesse sentido, o I SEPAGES procura aproximar os profissionais de diferentes níveis e modalidades, a fim de socializar práticas e pesquisas e refletir sobre os desafios da gestão.
Com base nessa proposta, o I SEPAGES, que ocorre nos dias 6 e 7 de agosto de 2018 na Faculdade Senac Tubarão, visa a oportunizar o debate sobre processos de gestão, proporcionando uma interlocução entre professores e alunos de graduação e de pós-graduação, bem como gestores do sistema empresarial, a partir das seguintes linhas de pesquisa:
Administração em estética;
Gestão de logística e qualidade;
Gestão de finanças e custos;
Gestão de pessoas;
Gestão e marketing em design;
Processos gerenciais;
Turismo e Comércio.
Artigos aprovados:
A CHINA NO CONTEXTO INTERNACIONAL SOB A ÓTICA DE EXECUTIVOS INTERNACIONAIS de autoria de Julio César Zilli, Ramisia Machado de Souza Caetano, Débora Volpato, Patrícia de Sá Freire e Rogério Cid Bastos.
RESUMO: O estudo objetivou identificar a percepção de executivos internacionais perante a participação da China no contexto internacional. Metodologicamente, por meio de uma abordagem qualitativa, caracterizou-se como uma pesquisa descritiva, bibliográfica e de campo. Os dados primários foram coletados com um questionário aplicado a executivos internacionais, utilizando-se a análise de conteúdo para a interpretação dos resultados. Verificou-se que os executivos possuem/já possuíram relação comercial com a China, com plena experiência de vida e no mercado internacional. Por intermédio das suas concepções pode-se concluir que a China desempenha um papel importante e com forte influência perante o mercado internacional, com sua política fomentada para o crescimento das economias. No entanto, da mesma forma que possui fatores que contribuem para o desenvolvimento econômico mundial, também apresenta deficiências, uma vez que torna para os outros países uma participação ameaçadora, oferecendo um conjunto de elementos implantados por sua política que participa ativamente no desenvolvimento econômico mundial.
PROCESSO DE SUCESSÃO FAMILIAR: UM ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA LOCALIZADA NA CIDADE DE COCAL DO SUL – SC de autoria de Julio Cesar Zilli, Mayara Eduardo Stachowski, Débora Volpato, Adriana de Carvalho Pinto Vieira e Michele Domingo Schneider.
RESUMO: As empresas familiares são assim definidas quando existem pelo menos duas gerações na direção do negócio. Assim, o objeto deste estudo foi uma empresa que se define como familiar. Metodologicamente, a pesquisa se caracterizou como descritiva, e quanto aos meios, a pesquisa foi um estudo de caso. Os resultados foram adquiridos por meio de entrevistas com o sucedido e sucessores. Foi possível identificar que os principais desafios do gestor e possíveis gestores para que haja o processo de sucessão são: o empenho, a vontade de assumir a empresa, visão, conhecimento e ter responsabilidade. Foi possível também compreender que o processo sucessório existe, porém de maneira informal, e que apesar dos desafios enfrentados e da centralização das tomadas de decisão do sucedido, os sucessores estão trabalhando em todas as áreas, para entender a empresa como um todo e se prepararem para assumirem a empresa.
Os artigos em sua integra poderão ser acessados diretamente na página dos Anais do evento.
Parabéns a todos pelo trabalho colaborativo.
Por: Julio Cesar Zilli - GENINT 08 de outubro de 2018 às 13:44ARTIGOS APROVADOS - CONGRESO INTERNACIONAL DE CONOCIMIENTO E INNOVACIÓN - CIKI
Membros do Grupo de Pesquisa Gestão e Estratégia em Negócios Internacionais - GENINT aprovaram os seguintes artigos completos no CONGRESO INTERNACIONAL DE CONOCIMIENTO E INNOVACIÓN - CIKI que será realizado nos dias 24 e 25 de setembro de 2018 em Guadalajara - México.
Processo de geração de inovação em uma empresa do setor vestuário (Debora Volpato, Adriana Carvalho, Julio Cesar Zilli, Patriica Freire)
A inovação no processo de internacionalização de empresas brasileiras (Julio Cesar Zilli, Amanda Locks, Patricia Freire, Rogério Bastos, Jaime Picolo)
Desejamos um excelente evento a todos.
Por: Julio Cesar Zilli - GENINT 19 de junho de 2018 às 22:48
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